浙江省2008年4月高等教育自学考试

　　心理测量试题

　　课程代码：02109

　　一、填空题（本大题共10小题，每小题1分，共10分）

　　请在每小题的空格中填上正确答案。错填、不填均无分。

　　1.信息加工测验产生于20世纪____________。

　　2.普通能力测验即通常所说的____________。

　　3.在两个独立样本中进行项目分析的过程叫做____________。

　　4.计算区分度最常用的方法是____________。

　　5.信度系数主要有两个用途：评价测验和____________。

　　6.在1908年修订的比奈-西蒙量表中开始用____________作单位来度量智力。

　　7.记分的标准化关键在于使评分的方法尽量____________。

　　8.主题统觉测验的理论基础是莫瑞的____________理论。

　　9.一般能力倾向成套测验包括12个分测验，总共可得到____________个因素的分数。

　　10.三隅编制的PM量表分为两大方面，即行为评价和____________。

　　二、单项选择题（本大题共6小题，每小题1分，共6分）

　　在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合来源:91考试 网题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

　　1.能力测验、成就测验均属（　　　）

　　A.个别测验 B.纸笔测验

　　C.典型作为测验 D.最高作为测验

　　2.估计效标效度的一种方法是（　　　）

　　A.预期表法 B.再测法

　　C.实验操作法 D.专家判断法

　　3.成就测验从总的用途上，可分为（　　　）

　　A.成套测验和单科测验 B.形成性测验和总结性测验

　　C.预测性测验和诊断性测验 D.操作测验和纸笔测验

　　4.以下四种人格测验中，采用投射法编制的是（　　　）

　　A.MMPI B.16PF

　　C.罗夏测验 D.EPQ

　　5.SCL-90是一种（　　　）

　　A.智力测验 B.人格测验

　　C.成就测验 D.心理健康问卷

　　6.职业测验主要涉及到的效度有两种（　　　）

　　A.预测效度和内容效度 B.构想效度和内容效度

　　C.预测效度和构想效度 D.效标效度和内容效度

　　三、多项选择题（本大题共6小题，每小题1.5分，共9分）

　　在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

　　1.心理测验按其目的可分为（　　　）

　　A.智力测验 B.描述性测验

　　C.人格测验 D.诊断性测验

　　E.预示性测验

　　2.计算项目区分度的方法有（　　　）

　　A.鉴别指数法 B.相关法

　　C.复本法 D.经验法

　　E.专家判断法

　　3.菲德纳认为影响管理效果的情境因素主要有（　　　）

　　A.上下级关系 B.工作环境

　　C.工作结构 D.职位权力

　　E.组织结构

　　4.DDST主要测查的能力有（　　　）

　　A.应人能 B.言语能

　　C.认知能 D.细动作-应物能

　　E.粗动作能

　　5.罗夏测验属于（　　　）

　　A.兴趣测验 B.非文字测验

　　C.人格测验 D.能力倾向测验

　　E.个别测验

　　6.布莱克将学习障碍分为（　　　）

　　A.知觉问题 B.记忆问题

　　C.心理历程问题 D.语言问题

　　E.知动协调问题