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笔试加分
)
×
100
/
(
行政职业能力测验满分分
值
+
法律专业知识满分分值
);
其他岗位百分制笔试总成绩
=
(
行政职业能力
测验成绩
+
申论成绩
+
笔试加分
)
×
100
/
(
行政职
业能力测验满分分值
+
申论满分分值
);
面试总成绩
=
面试成绩
×
(
100
%
-专业测试
成绩权重
)
+
专业测试成绩
×
专业测试成绩权重
;
综合成绩
=
(
百分制笔试总成绩
+
面试总成
绩
)
×
50
%
。
笔试总成绩
、
百分制笔试总成绩
、
面试总成绩
、
综
合成绩按四舍五入保留两位小数进行计算
。
如出现
综合成绩相同情况
，
依照面试成绩
、
行政职业能力测
验单项成绩依次由高到低的顺序确定排名先后
。
八
、
体检和考察
面试结束后
，
在面试最低合格分数线以上人员
中
，
按照综合成绩岗位排名和岗位招录人数等额确
定进入体检和考察人选
。
体检及考察工作由招录单
位组织实施
。
(
一
)
体检
体检按照
《
公务员录用体检通用标准
(
试行
)》
(
国人部发
〔
2005
〕
1
号
)、
体检操作手册和
《
关于修订
〈
公务员录用体检通用标准
(
试行
)〉
及
〈
公务员录用
体检操作手册
(
试行
)〉
的通知
》(
人社部发
〔
2016
〕
140
号
)、《
关于印发公务员录用体检特殊标准
(
试行
)
的
通知
》(
人社部发
〔
2010
〕
82
号
)、《
关于进一步做好公
务员考试录用体检工作的通知
》(
人社部发
〔
2012
〕
65
号
)
等规定执行
。
体检时
，
体检医生与体检者有回避关系的
，
应予
回避
。
对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情
况的报考人员
，
按有关规定处理
。
(
二
)
考察
录用考察的重点是了解掌握考察对象在政治思
想
、
道德品质
、
能力素质
、
遵纪守法
、
廉洁自律
、
岗位
匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表
现
，
同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格
条件
，
提供的报考信息和相关材料是否真实
、
准确
，
是否具有报考回避的情形等方面的情况
。
考察工作
按有关规定执行
。
出现体检
、
考察不合格情形或个人放弃时
，
只在初
次出现的阶段进行一次性递补
。
九
、
公示和录用
(
一
)
确定拟录用人员
招录单位要按照规定的程序和标准
，
根据考试
成绩
、
体检结果
、
考察情况综合考虑择优确定拟录
用人员
。
(
二
)
公示
拟录用人员将按照管理权限进行网上公示
，
公示
内容包括拟录用人员姓名
、
性别
、
准考证号
、
工作单位
或毕业院校
、
报考岗位代码
，
同时公布举报电话
，
接受
社会监督
，
公示期为
5
个工作日
。
公示期满后
，
没有反映问题或反映有问题但不影
响录用的
，
办理录用手续
;
对反映有影响录用的问题并
查有实据的
，
不予录用
;
公示期内有反映且相关部门对
反映的问题一时难以查实的
，
暂缓录用
。
为保护个人权
益
，
反映问题时须实名反映
。
公示期间因出现问题或个人放弃有岗位空缺的
，
可进行一次性递补
。
公示期满后
，
不再进行递补
。
(
三
)
录用
按照公务员法关于公务员不能兼职的规定
，
已签
署用工合同且仍在合同期内的拟录用人员
，
必须在
招录单位考察结束后
、
报批录用手续前将解除合同
协议原件提交招录单位
。
否则
，
取消录用资格
。
录用通知下发后
，
录用人员必须在规定时间内持
有关材料报到
。
逾期不报到者
，
取消其录用资格
，
并按
有关规定进行处理
。
根据中央规定精神
，
新录用乡镇公务员在乡镇机
关最低服务年限为
5
年
(
含试用期
)。
十
、
重要提示
(
一
)
公告及有关通知或安排发布的官方网站为云
南省考试录用公务员专题信息网
(
gwyks.ynhrss.gov.
cn
)。
因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误
，
由
报考人员自行负责
。
(
二
)
本次考试不指定考试辅导用书
，
不举办也不
委托任何机构开展考试辅导培训
。
社会上出现的假
借公务员考试命题组
、
专门培训机构等名义举办的
辅导班
、
辅导网站或发行的出版物等
，
均与本次考试
的主管部门无关
。
敬请广大报考人员提高警惕
，
切勿
上当受骗
。
(
三
)
本公告所附相关文件与公告具备同等效力
，
请报考人员仔细阅读
。
因不遵守规定或个人疏忽造成
的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担
。
对违
反录用考试纪律的报考人员
，
按有关规定处理
，
触犯刑
律的
，
交由司法机关依法处理
。
(
四
)
本次考试的政策咨询及解答可登录专题信息
网的
“
论坛
”
查看
，
如在论坛置顶帖中未发现个人所遇
问题
，
可发帖提问
。
对于把握不准的资格审核方面的问
题
，
可直接联系招录单位或州
(
市
)
级公务员主管部门
询问
。
(
五
)
报考人员对自己报名时填写的信息负责
。
报
考人员应信守本人在网络报名时签署的诚信承诺
。
报名资格审核是根据报考人员在网络报名时签署的
诚信承诺
，
视报考人员填写信息为真实信息而进行
的审核
。
由于网络报名阶段已经对报考人员填写的
信息和岗位招考条件做过审核且比对合格
，
所以后
期现场的资格复审不再用报考人员所持证明材料与
岗位招考条件进行比对
，
只进行报名填写信息与报
考人员所持证明材料一致性的比对及对证明材料真
实性的审验
，
如果报名填写信息与报考人员所持证
明材料两者不一致
，
报考人员将被视为违反了诚信
承诺
，
由此带来的资格复审不合格或其他后果将由
报考人员自行承担
。
中共云南省委组织部
云南省人力资源和社会保障厅
云南省公务员局
2017
年
3
月
9
日
云南省
2017
年度考试录用公务员公告
根据公务员法和公务员录用有关规定
，
中共云南省委组织部
、
云南省人力资源和社会保障厅
、
云南省
公务员局决定
，
组织实施全省
2017
年度考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员
、
参照公务员法管理事业单位工作人员
(
考试问吧
