《中级工商管理专业知识与实务》考试时长为：2.5小时，本试卷共有三类题型：单项选择、多项选择、案例分析。试卷共100题（单选60道，多选20道，案例20道），满分140分，及格分数为84分。

2007年中级经济师考试中级工商管理真题及答案详解

一、单项选择题(共60题，每题l分。每题的备选项中只有l个最符合题意)

1. 从行业生命周期各阶段的特点来看，行业的产品逐渐完善，规模不断扩大，市场迅速扩张。行业内企业的销售额和利润迅速增长，则该行业处于( )

A.形成期

B.成长期

C.成熟期

D.衰退期

2. 某驰名空调企业为了进一步扩大生产规模，收购另一品牌空调配套元件生产企业，这属于( )战略。

A.横向一体化

B.纵向一体化

C.相关多元化

D.混合一体化

3. 按照战略控制权的归属，战略控制可分为( )

A.反馈控制、实时控制、前馈控制

B.回避控制、直接控制

C.集中控制、分散控制

D.跟踪控制、基准控制

4. 企业在战略实施过程中，深入宣传发动、使所有人员都参与并且支持企业的目标和战略，这是( )战略实施模式。

A.指挥型

B.转化型

C.合作型

D.文化型

5. 从环境因素的可控程度看，经营决策可分为( )

A.长期决策和短期决策

B.战略决策、战术决策和业务决策

C.初始决策和追踪决策

D.确定型决策、风险型决策和不确定型决策

6. 企业无法掌握决策必需的情报和资料，只能根据各决策方案可能出现的不同结果的发生概率进行判断并做出决策的方法是( )

A.确定型决策

B.风险型决策

C.不确定型决策

D.追踪决策

7. 原始所有权与法人产权的客体是同一财产，反映的却是不同的( )

A.经济利益关系

B.经济责任关系

C.经济权力关系

D.经济法律关系

8. 某企业开发新产品，有四种设计方案可供选择，四种方案在不同市场状态下的损益值参见下表，采用乐观原则判断，该企业应选择( )

某新产品各方案损益值表单位：万元

A.方案Ⅰ

B.方案Ⅱ

C.方案Ⅲ

D.方案Ⅳ

9. 对经营者激励的形式多种多样，主要有年薪制、薪金与奖金相结合、股票奖励、股票期权等，这些均属于企业家激励约束机制中的( )

A.报酬激励

B.声誉激励

C.市场竞争机制

D.实物激励

10. 根据公司法，自然人作为股份有限公司的发起人股东，必须具有( )

A.完全行为能力

B.特定行为能力

C.限制行为能力

D.中国国籍

11. 在公司的组织机构中居于最高层的是( )

A.董事会

B.股东大会

C.经理

D.监事会

12. 股份有限公司的经理机构是( )

A.公司的辅助机构

B.经营决策机构

C.公司权力机构

D.经营管理机构

13. 公司经理的经营水平和经营能力要接受( )

A.监事会的监督

B.董事会的监督

C.职工的考核

D.股东会的考察

14. 公司经理选任和解聘的决定权属于( )

A.股东会

B.董事会

C.董事长

D.职工大会

15. 根据公司法，有限责任公司中监事的任期为每届( )年。

A.二

B.三

C.四

D.五

更多关注：经济师培训课程 / 经济师考试教材 / 更多中级经济师真题

16. 各成员企业在生产、销售、财务和法律上均保持独立的企业集团形式为( )

A.托拉斯

B.卡特尔

C.辛迪加

D.康采恩

17. 企业集团的管理体制大体上有两种基本模式：股权式公司集团模式和( )

A.契约式企业集团模式

B.合伙式企业集团模式

C.委托式企业集团模式

D.连锁式企业集团模式

18. 某企业生产单一品种产品，生产该产品的设备共4台，每件产品台时定额为l0分钟，单位设备每天有效工作时间为420分钟，则该设备组每天的生产能力为( )件。

A.152

B.164

C.168

D.l72

19. 准时生产方式(JIT)的目标是( )

A.生产同步化

B.生产柔性化

C.彻底消除无效劳动和浪费

D.生产均衡化

20. 在经济全球化的大背景下，能以最短的交货期、最经济的方式，从产品开发到产品生命周期全过程，按用户需求生产用户满意产品的生产运作方式为( )

A.清洁生产

B.精益生产

C.计算机集成制造系统

D.敏捷制造

21. 现代物流配送发展的总体趋势是( )

A.协同配送

B.综合性配送

C.集中大批量配送

D.集中加工后配送

22. 采用两种或两种以上的运输方式，将同一批货物运往目的地的运输形式称为( )

A.集装运输

B.联合运输

C.仓储化运输

D.散装化运输

23. 生产者为防止需求不确定性和供应不确定性带来的缺口而设置的一定数量的存货，被称为( )

A.预期库存

B.安全库存

C.周转库存

D.运输库存

24. 下列属于供应链外部绩效度量指标的是( )

A.生产率

B.成本

C.用户满意度和最佳实施基准

D.质量

25. 物流的网络化是物流( )的必然结果。

A.自动化

B.智能化

C.柔性化

D.信息化

26. 品牌战略的产品时代，人们关注的是( )

A.产品使用中的感性利益

B.产品的功能性消费

C.产品的品牌形象

D.产品的层次

27. 发现对手的弱点，从其弱点中一举攻入，将其击败，这种品牌战略的定位方法称为( )

A.关联定位

B.迅速定位

C.抢先定位

D.为竞争对手重新定位

28. 品牌战略的优势在于使企业创新更有价值、广告更有效以及( )

A.企业品牌的同质化更明显

B.企业竞争的焦点更明确

C.企业的成本更低

D.企业产品质量更好

29. 打造新产品和服务品牌的四步战略中，最关键的是( )

A.开发新产品和服务

B.研究新产品和服务

C.利用广告把品牌名称灌输到顾客心智中

D.创立品牌

30. 准确的品牌定位，有助于企业解决( )问题。

A.营销组合

B.产品成本

C.产品质量

D.产品性能

更多关注：经济师培训课程 / 经济师考试教材 / 更多中级经济师真题

31. 成功品牌是企业重要的无形资产，这些无形资产除了直接影响消费者的购买决策和购买行为外，还会给企业带来的好处有( )

A.杜绝危机的影响

B.提升企业的产品质量

C.获得较大的贸易合作和支持

D.不流失消费者

32. 企业识别系统除了企业理念识别系统、视觉识别系统外，还有( )系统。

A.价值准则识别

B.形象标志识别

C.行为识别

D.价值识别

33. 某企业生产方便面，形成品牌效应后，又陆续推出同一品牌的饼干和纯净水，该公司实施的是( )战略。

A.品牌水平延伸

B.品牌组合

C.多品牌

D.品牌垂直延伸

34. 全面质量管理是以( )为基础的质量管理形式。

A.协调部门利益

B.组织全员参与

C.规范作业流程

D.明确管理职责

35. 在产品随生命周期的成长变化中，产品创薪和工艺创新频率的变化规律是( )

A.产品创新频率由低到高递增，工艺创新频率呈谷状延伸

B.产品创新频率由高到低递减，工艺创新频率呈峰状延伸

C.产品创新频率呈峰状延伸，工艺创新频率由高到低递减

D.产品创新频率呈谷状延伸，工艺创新频率由低到高递增

36. 在2006年我国颁布的《国家中长期科学和技术发展规划钢要》中，明确指出( )是技术创新体系的主体。

A.中介机构

B.政府

C.科研机构

D.企业

37. 在技术创新中，内企业家区别于企业家的根本之处是( )

A.内企业家可自主决策

B.内企业家活动局限在企业内部，受多因素制约

C.内企业家不需征得所在企业的认同和许可

D.内企业家可选择自己认为有价值的机会

38. 技术转移方式中最为重要和最受关注的是( )

A.技术帮助

B.信息传播

C.技术并购

D.技术许可证

39. 在技术交易程序中，买者技术交易程序的首要步骤是( )

A.根据市场需求和经营机构的客观情况来确定经营目标

B.进入卖方成果库，查找本企业要求的技术

C.弄清本企业资源优势、现有设备和销售渠道，明白所需技术

D.寻求法律援助，找律师事务所

40. 知识产权制度的本质是通过法律手段把智力成果当作财产来保护，因而，知识产权制度( )

A.限制了企业技术创新成果的公开

B.限制了企业技术创新成果的转移与交流

C.加速了企业技术创新过程

D.延长了知识产权的保护时间

41. 知识产权的组成部分中，保护费用最高的是( )

A.商标

B.专利

C.商业秘密

D.技术措施

42. 某专利权人同意他人在支付一定的价款后，在规定的范围内使用其专利并订立了合同，此合同称为( )

A.专利权转让合同

B.专利申请权转让合同

C.专利实施许可合同

D.技术秘密转让合同

43. 某企业每增加500万元的销售额，需增加销售人员l0人，预计l年后销售额将增加2000万元，如果在新增人员中管理人员、销售人员和客服人员的比例是1：6：3，则l年后该企业需要增加客服人员( )人。

A.9

B.16

C.20

D.25

44. 企业根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本招到高素质员工，这是遵循了员工招聘的( )原则。

A.信息公开

B.公正平等

C.效率优先

D.双向选择

45. 企业依据员工的岗位、职级、能力和工作结果支付铪员工的比较稳定的报酬是( )

A.基本薪酬

B.激励薪酬

C.间接薪酬

D.补偿薪酬

更多关注：经济师培训课程 / 经济师考试教材 / 更多中级经济师真题

46. 下列各项中，影响企业薪酬制度制定的外在因素是( )

A.企业的业务性质

B.企业所在地区的生活水平

C.企业的经营状况

D.企业所在地区的宗教信仰

47. 企业制定薪酬制度的过程中，当工作分析完成后，紧接着应进行( )

A.确定员工薪酬策略

B.等级划分

C.市场薪酬调查

D.职位评价

48. 在关于员工流动的各种理论中，被称为"参与者决定"模型的是( )

A.马奇和西蒙模型

B.普莱斯模型

C.莫布雷中介链模型

D.扩展的莫布雷模型

49. 在个别资本成本率一定的情况下，企业综合资本成本率高低的决定因素是企业的( )

A.资产结构

B.股权结构

C.债务结构

D.资本结构

50. 如果某企业的营业杠杆系数为2，则说明( )

A.当公司息税前利润增长l倍时，普通股每股收益将增长2倍

B.当公司普通股每股收益增长l倍时，息税