2019年秋季教师招聘公告

一、学院简介

学院（网址：www.jxyjxy.com）位于风光旖旎的国家级风景名胜区——新余市仙女湖区，是经江西省人民政府批准、国家教育部备案的集文、理、工、商等学科为一体的综合性全日制公办高等职业院校，是“国家高技能人才培训基地”。学院荣获“全国职业教育先进单位”、“首届中国（江西）十大职业教育培训品牌”、“江西省最佳就业认同奖”、“江西省教育系统规范管理年活动先进集体”等称号。

根据我院工作需要，现面向社会招聘22名工作人员，面向校内招聘2名2016级在校高职生。具体要求如下：

二、招聘岗位及要求

备注：（1）国外学历学位须经教育部留学服务中心认证。

三、报名及资格审查

（一）报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2019年6月15日止。

2.报名资料：

（1）身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表；

（2）现用人单位同意报考证明；

（3）党员身份证明（辅导员）；

（4）《江西冶金职业技术学院教师招聘报名表》（见附件1）

（5）《江西冶金职业技术学院教师招聘报名信息汇总表》（见附件2）

（6）报名资格审查表（后勤管理人员）（见附件3）

（7）省级及以上竞赛荣誉证书（后勤管理人员）。

3.报名方式：报名人员将报名资料打包发送至邮箱yjxyrs768@sina.com，邮件“主题”标明“应聘岗位+姓名+91考试网”。

4.请报名人员仔细对照所报考岗位条件要求，不具备岗位条件要求者，请勿报名。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试资格和聘用资格。

5.报名联系方式：

联系人：杨老师、张老师

联系电话：0790-6858768

四、资格复查与考核

1.考核时间、地点：具体时间、地点另行通知。

2.资格初审合格人员应在指定时间（即面试前一天）、地点参加现场资格确认，各类证书和证明材料需真实、有效、规范、完备，如材料不全或所提供的材料与岗位条件、网上报名信息不相符的，即为未通过现场确认。

3.考核：教师岗位采用“试讲+综合面试”方式；辅导员、班主任及管理岗位采用“写作+综合面试”方式。

（1）教师岗位：

1）试讲：主要考核应聘人员对所报岗位专业知识教学能力，根据岗位专业指定试讲章节，不采用多媒体辅助教学，由考生板书。

2）综合面试：主要考核应聘人员的专业知识、职业道德、逻辑思维能力、语言表达能力、应变能力等综合素质。

（2）辅导员、班主任及管理岗位：

1）写作：主要考核应聘人员组织策划能力，主要为安全教育、思想政治教育及优秀传统文化等内容。

2）综合面试：主要考核应聘人员的思维能力、组织协调能力、沟通交流能力、综合分析能力和应变能力等综合能力。

4.教师岗位面试环节中试讲占70%，综合面试占30%；辅导员、班主任及管理岗位面试环节中写作占30%，综合面试占70%。

5.总成绩低于70分者，不予聘用。

六、体检、考察

1.根据应聘人员总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员，体检不合格的不予录用。

2.由我院指定医院体检，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》（赣教发[2010]09号）和有关规定执行，体检费用自理。

3.对体检合格人员进行考察。对于考察不合格人员不录用。

七、聘用

经学院考核、体检、考察等合格者，公示无异议后，签订聘用合同。实行试用期，试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

八、本次招聘工作事项由人事处负责解释

附件1：江西冶金职业技术学院2019秋季招聘报名表

附件2：江西冶金职业技术学院2019秋季招聘报名信息汇总表

附件3：报名资格审查表（后勤管理人员）

江西冶金职业技术学院2019秋季招聘报名表