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八、考核
对体检合格人员,根据能力测试成绩,从高分到低分按各职位计划选调数等额确定考核对象。考核工作由县人力资源和社会保障局负责组织实施。考核按发布考察预告、个别谈话征求意见、审查档案、了解廉洁自律表现及撰写考核材料等程序进行。如遇考核不合格或放弃考核的,是否递补由县人力资源和社会保障局决定。
九、办理调动手续
经体检和考核合格的选调人员,在纪检监察部门的监督下,报县人力资源和社会保障局办理审批调动手续。
联系电话:0718-5822005
宣恩县人社局下属事业单位选调工作人员职位表 |
招考单位 |
职位名称 |
职位描述 |
资格条件 |
备注 |
专业 |
学历 |
选调人数 |
年龄 |
工作经历
及其他条件 |
宣恩县城乡居民养老保险管理局 |
财会人员 |
财会 |
财务会计类 |
本科及以上 |
1人 |
40周岁及以下(1974年1月1日以后出生) |
具有会计从业资格证 |
具有助理会计师职称,从事主管会计5年及以上的,年龄可以放宽到45周岁及以下(1969年1月1日以后出生);县内人员必须进编5年以上 |
宣恩县人社信息中心 |
计算机人员 |
从事信息管理与计算机维护工作 |
计算机类 |
本科及以上 |
1人 |
40周岁及以下(1974年1月1日以后出生) |
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县内人员必须进编5年以上 |
附件2
宣恩县事业单位公开选调工作人员报名表
姓 名
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性别
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出生年月
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贴本人1寸
免冠近照
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民 族
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政治面貌
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婚姻状况
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毕业院校
及 专 业
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学历、学位
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现 工 作
单 位
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参加工作时间
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职务
(职称)
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基层工作年 限
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报考单位
及 职 位
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报考调剂单位
及 职 位
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是否同意调剂
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现 户 籍
所 在 地
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身份证号
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通信地址
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邮政编码
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固定电话
(必填)
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移动电话(必填)
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简
历
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家
庭
主
要
成
员
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姓 名
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关 系
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政治面貌
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工作单位及职务
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所在单位意 见
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所在地公务员主管部门意见
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宣恩县人力资源和社会保障局
2014年3月17日 What is it that characterizes your personality? ----An unswerving aim. 你的主要特点是什么?-----目标始终如一 Vainglory blossoms but never bears. 虚荣光开花,永远不结果。 |