2、事业单位公开招聘报名登记表.doc

附件2：

事业单位公开招聘报名登记表

此表由考生自行下载填写

3、宁津县事业单位公开招聘工作人员诚信情况表.doc

附件3：

宁津县事业单位公开招聘工作人员诚信情况表

注：本表一式二份，诚信分数、诚信等级及县“诚信办”意见由工作人员填写。

4、2015年宁津县公安局巡逻防暴大队招聘工作人员现场目测及资格初审须知.docx

附件4

2015年宁津县公安局巡逻防暴大队招聘工作人员

现场目测及资格初审须知

一、现场目测、资格初审时间、地点

时间：2015年12月21日——12月23日

地点：公安局政治处（县公安局二楼西首）

二、目测初审：考生携带毕业证、二代身份证、《事业单位公开招聘报名登记表》，进行现场目测和资格初审。

三、现场目测初审内容及相关要求

   现场目测初审必须由考生本人独立完成，测试项目包括纵跳摸高、辩色力、外观体形及肢体功能。纵跳摸高参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》规定，男子等于或高于265厘米，女子等于或高于230厘米。辩色力、外观体形及肢体功能等测试项目参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>》、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》的规定执行。因技术条件限制，现场目测初审不对考生视力进行检测。

以上项目有任意一项达不到规定要求的取消报考资格。 考生应熟知视力等方面的规定，结合自身情况有选择的报考岗位，对因自身条件受限而坚持报考，在资格审查及体检等程序中取消资格的，责任自负。

宁津县公安局    

2015年12月17日

5、公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）.doc

附件5

关于印发公安机关录用人民警察

体能测评项目和标准（暂行）的通知

人社部发〔2011〕48号

各省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）、公务员局、公安厅（局），新疆生产建设兵团人事局、公安局：

    2001年7月，原人事部、公安部印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》（人发〔2001〕74号）施行以来，对选拔高素质的公安民警，提高公安队伍战斗力起到了重要促进作用。为适应新形势下公安工作和公安队伍建设的实际需要，使公安机关招警体能测评更具有针对性和可操作性，在广泛征求意见的基础上，人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局研究制定了《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》，现印发给你们，请遵照执行。执行过程中，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。2001年原人事部、公安部下发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》同时废止。

附件: 5-1 公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）

      5-2 公安机关录用人民警察体能测评实施规则

人力资源和社会保障部    公安部     国家公务员局

二〇一一年四月二十一日

附件5-1

公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）

（一）男子组

（二）女子组