1、曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养的;

2、曾被开除公职、开除学籍的;

3、涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未做出结论的;

4、其他不符合招录有关要求的。

三、招聘方式

招聘采取统一考试的方式进行，按笔试成绩和面试成绩，经体检和考察后择优确定聘用人员。

四、招聘程序

公开招聘工作按照发布招聘信息、报名、资格审查、考试(笔试、面试)、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。

(一)发布招聘信息

2013年4月3日—9日在河南人事考试网(http://www.hnrsks.com/)公开发布招聘信息。报考者可下载并填写《河南省互联网信息研究中心公开招聘工作人员报名表》(见附件)。咨询电话：0371-66761233、15038377715(工作日拨打)。

(二)报名

1、报名时间：2013年4月10日—4月11日(8:30-17:30) 。

2、报名办法：现场报名。报考人员须提交本人有效身份证、第一学历、学位证书、最高学历、学位证书原件及复印件(所提交学历、学位证书要在办理聘用手续前进行认证并提交相关认证报告，留学回国人员需提交本人有效身份证、 留学回国人员证明及教育部出具的国外学历学位认证书等)，2年以上计算机应用(含网站)等相关工作经历证明，4张近期同底版免冠一寸彩照(含电子版)。每人限报一个专业。