经县委、县政府研究决定，结合用人单位人才需求情况，面向社会公开为部分事业单位招聘工作人员。现将有关事宜公告如下：

一、招聘范围

全日制统招院校毕业生。

二、招聘条件

1、政治及业务素质：热爱中国共产党、热爱人民、热爱社会主义、热爱科学、遵纪守法，具有全心全意为人民服务的精神。愿为本县经济发展做出贡献的毕业生。

2、符合招聘岗位要求的毕业生。

3、报名比例原则不低于3：1，个别专业性强的岗位若达不到该比例时，根据实际情况，经县招聘领导小组研究后报市人社局审批，做适当调整。

4、40周岁以下(1977年2月17日以后出生)。

5、报考水产总站不受户籍限制，报考乡镇站所要求具有本县户籍(落入本县户籍有效时间要求为2017年2月17日前)。

三、招聘人数、岗位及要求

本次招考名额共计30名。

(一)招聘县水产总站技术人员6名，要求全日制统招大专及以上学历，水产所属专业。

(二)招聘乡镇事业站所职员24名，要求全日 制统招中专及以上学历。

1、招聘畜牧技术人员2名，要求动物生产与动物医学所属专业。招聘单位为：烟筒屯镇畜牧水产中心1名;他拉哈镇畜牧水产中心1名。

2、招聘经济管理人员6名，要求经济学及经济贸易与管理所属专业。招聘单位为：他拉哈镇农村经济管理服务中心3名;烟筒屯镇农村经济管理服务中心2名;巴彦查干乡农村经济管理服务中心1名。

3、招聘农村技术人员1名，要求植物生产与农业技术所属专业。招聘单位为：烟筒屯镇农村技术服务中心1名。

4、招聘财务管理人员3名，要求会计审计所属专业。招聘单位为：江湾乡农村经济管理服务中心1名;巴彦查干乡农村经济管理服务中心1名;胡吉吐莫镇农村经济管理服务中心1名。

5、招聘机械仪器管理人员1名，要求机械仪器电气及自动化所属专业。招聘单位为：江湾乡农村经济管理服务中心。

6、招聘乡镇站所工作人员11名，不限专业。招聘单位为：巴彦查干乡公共文化服务中心1名，要求蒙古族;腰新乡农村技术服务中心4名，其中蒙古族1名;腰新乡农村经济管理服务中心2名，其中蒙古族1名;他拉哈镇农村技术服务中心2名，其中蒙古族1名;胡吉吐莫镇文化站1名，要求蒙古族;烟筒屯镇农村经济管理服务中心1名。

四、招聘方法

由县招聘事业单位工作人员领导小组统一组织报名、资格审查、政策加分、笔试、面试、体检、考核、公示、审批聘用。按报考岗位专业的笔试成绩、面试成绩、体检、考核等综合结果择优聘用。

五、发布招聘公告(2月17日 ——3月2日)

县人社局制定招聘公告，在县电视台、杜尔伯特县政府门户网发布http://www.drbt.gov.cn/。

六、报名与资格审查(2月28日——3月2日)

报名地点设在县人社局考试录用股，咨询电话0459-3430028。

资格审查：未就业毕业生持毕业证书、有效身份证、档案保管部门出具的未就业证明原件及复印件各1份，户口本(除提交原件外，复印户口本户主首页及本人页即可);已就业人员持统招毕业证书、有效身份证、所在单位同意报考证明原件及复印件各1份报名;“项目生”按“杜蒙县2017年事业单位招聘加分考生审核要件”提供材料。

报名人员填写报名登记表，交近期同版免冠一寸照片3张，每名报考人员只能报考一个专业。

报考人员所提供材料必须真实，如有弄虚作假行为，一经查实，将取消考试或聘用资格。

七、其他具体事宜到杜尔伯特蒙古族自治县政府信息网http://www.drbt.gov.cn/查看《杜尔伯特蒙古族自治县关于为部分事业单位招聘工作人员实施方案》。

特此公告。

杜尔伯特蒙古族自治县机构编制委员会办公室

杜尔伯特蒙古族自治县人力资源和社会保障局

二〇一七年二月十七日

点击下载》》

杜蒙县2017年事业单位招聘加分考生审核要件.docx

杜蒙县2017年事业单位招聘加分考生审核要件

根据《杜尔伯特蒙古族自治县关于为部分事业单位招聘工作人员实施方案》（杜人社联发[2017]3号）文件中有关加分项的规定，除需提交身份证、毕业证、照片材料及户口本（户籍为本县考生提交）以外，现将服务期满、考核合格后3年内参加此次报考的“项目生”或“公益岗位”考生申请政策加分需提交的相关材料通知如下：

一、“选聘高校毕业生到村任职”项目生需提供以下证件：

1、服务期满续聘的到村任职高校毕业生需携带以下材料：

（1）《选聘高校毕业生到村任职合同书》及续签服务合同原件及1份复印件 

（2）现服务项目所在的县委组织部分别的本合同期内各年度考核合格的证明。 

2、服务期满未续聘的到村任职高校毕业生需携带以下材料： 

（1）《选聘高校毕业生到村任职合同书》原件及1份复印件

（2）原服务项目所在的县（市、区）委组织部分别开具的合同期内各年度考核合格证明。 

二、“三支一扶计划”考生需提供以下证件：

《高校毕业生“三支一扶”服务证书》原件及1份复印件。

三、“大学生志愿服务西部计划”项目生需提供以下证件：

1、《黑龙江省基层青年工作专项行动志愿者鉴定表》原件及1份复印件。

2、《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》原件及1份复印件。

四、“村村大学生行动计划”考生需提供以下证件：

1、《黑龙江省村村大学生行动领导小组项目办公室统一制作的协议书》原件及1份复印件。

五、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划人员”项目生需提供以下证件(原件及复印件)：

1、《黑龙江省农村义务教育阶段学校特设岗位教师招聘登记表》原件及1份复印件。

2、服务所在县教育行政部门出具的服务期满证明。

六、基层公益性岗位高校毕业生需提供以下证件：

1、《劳动合同》原件及1份复印件。

2、《基层公益性岗位高校毕业生报考杜尔伯特蒙古族自治县事业单位资格认定表》原件。有关填写及审定事项说明如下：

（1）城乡基层公益性岗位人员，是指由各级政府开发的，在城乡街道、社区和乡(镇)、行政村从事公共管理和社会服务工作的人员。

（2）《基层公益性岗位高校毕业生报考杜尔伯特蒙古族自治县事业单位资格认定表》由考生在附件中下载并认真进行填写，要做到字迹工整、不得弄虚作假，所填信息应与劳动合同内信息一致。

（3）《基层公益性岗位高校毕业生报考杜尔伯特蒙古族自治县事业单位资格认定表》“县(区)就业部门意见”一栏，由县(区)就业部门签署意见，签署意见内容包括：该考生工作是否已满2年、考核是否合格及是否在岗、承办人签字、单位公章、审定签署日期。

（4）外县区)考生，由外县(区)就业部门签署意见，签署意见内容包括：该考生工作是否已满2年、考核是否合格及是否在岗、承办人签字、单位公章、审定签署日期。

杜蒙县事业招聘实施方案[2017]1号.docx

杜人社联发[2017]1号

杜尔伯特蒙古族自治县关于为部分

事业单位招聘工作人员实施方案

根据《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》（人社部规〔2016〕3号）、《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行规定》（黑办发〔2006〕32号）、《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）和《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发〔2014〕63号）文件精神，结合用人单位人才需求情况，经县委、县政府研究决定，面向社会公开为部分事业单位招聘工作人员。为确保此次招聘工作顺利进行，特制定本方案。

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公平、公开、竞争、择优的原则，严格依法办事，切实加强监督，认真履行招聘程序，确保招聘工作顺利实施。

二、招聘范围及条件

    （一）招聘范围

全日制统招院校毕业生。

    （二）招聘条件

1、政治及业务素质：热爱中国共产党、热爱人民、热爱社会主义、热爱科学、遵纪守法，具有全心全意为人民服务的精神。愿为本县经济发展做出贡献的毕业生。

2、符合招聘岗位要求的毕业生。

3、报名比例原则不低于3：1，个别专业性强的岗位若达不到该比例时，根据实际情况，经县招聘领导小组研究后报市人社局审批，做适当调整。

4、40周岁以下（1977年2月17日以后出生）。

5、报考水产总站不受户籍限制，报考乡镇站所要求具有本县户籍（落入本县户籍有效时间要求为2017年2月17日前）。

三、招聘人数、岗位及要求

　　本次招考名额共计30名。

（一）招聘县水产总站技术人员6名，要求全日制统招大专及以上学历，水产所属专业。

（二）招聘乡镇事业站所职员24名，要求全日制统招中专及以上学历。

1、招聘畜牧技术人员2名，要求动物生产与动物医学所属专业。招聘单位为：烟筒屯镇畜牧水产中心1名；他拉哈镇畜牧水产中心1名。

2、招聘经济管理人员6名，要求经济学及经济贸易与管理所属专业。招聘单位为：他拉哈镇农村经济管理服务中心3名；烟筒屯镇农村经济管理服务中心2名；巴彦查干乡农村经济管理服务中心1名。

3、招聘农村技术人员1名，要求植物生产与农业技术所属专业。招聘单位为：烟筒屯镇农村技术服务中心1名。

4、招聘财务管理人员3名，要求会计审计所属专业。招聘单位为：江湾乡农村经济管理服务中心1名；巴彦查干乡农村经济管理服务中心1名；胡吉吐莫镇农村经济管理服务中心1名。

5、招聘机械仪器管理人员1名，要求机械仪器电气及自动化所属专业。招聘单位为：江湾乡农村经济管理服务中心。

6、招聘乡镇站所工作人员11名，不限专业。招聘单位为：巴彦查干乡公共文化服务中心1名，要求蒙古族；腰新乡农村技术服务中心4名，其中蒙古族1名；腰新乡农村经济管理服务中心2名，其中蒙古族1名；他拉哈镇农村技术服务中心2名，其中蒙古族1名；胡吉吐莫镇文化站1名，要求蒙古族;烟筒屯镇农村经济管理服务中心1名。

四、招聘方法与步骤

（一）方法

由县招聘事业单位工作人员领导小组统一组织报名、资格审查、政策加分、笔试、面试、体检、考核、公示、审批聘用。按报考岗位专业的笔试成绩、面试成绩、体检、考核等综合结果择优聘用。

（二）步骤

1.发布招聘公告（2月17日——3月2日）

县人社局制定招聘公告，在县电视台，杜蒙县政府信息网发布http://www.drbt.gov.cn/。

2.报名与资格审查（2月28日——3月2日）

报名地点设在县人社局考试录用股，咨询电话0459－3430028。

资格审查：未就业毕业生持毕业证书、有效身份证、档案保管部门出具的未就业证明原件及复印件各1份，户口本（除提交原件外，复印户口本户主首页及本人页即可）；已就业人员持统招毕业证书、有效身份证、所在单位同意报考证明原件及复印件各1份报名；“项目生”按“杜蒙县2017年事业单位招聘加分考生审核要件”提供材料。

报名人员填写报名登记表，交近期同版免冠一寸照片3张，每名报考人员只能报考一个专业。

报考人员所提供材料必须真实，如有弄虚作假行为，一经查实，将取消考试或聘用资格。

3. 政策加分

按《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）文件规定办理。

4.笔试（3月5日）

笔试为闭卷考试。考试内容为《行政职业能力测验》和《申论》，每科满分为100分。

笔试成绩＝行政职业能力测验成绩+申论成绩+政策加分。

考生必须同时持有效身份证和准考证才能进入考场参加笔试。

5.面试（3月12日）

按进入面试人数与拟聘人数3:1的比例，根据笔试成绩由高分到低分的顺序确定进入面试人选。对1：1进入面试的人员，其面试分数需达到同一面试考场全体考生的平均分数，未达到平均分的，取消该职位。面试采用结构化面谈的方式进行，如某岗位进入面试末位人员笔试成绩并列，可同时参加面试。

面试成绩满分为100分，面试成绩低于60分者不予录用。

考试总成绩＝