昭通市民政局公开招聘优秀紧缺人才通告

因昭通市精神卫生中心业务发展需要，根据《昭通市2014年公开引进优秀紧缺专业技术人才实施方案》(昭人社通〔2014〕3号)精神，经市招聘领导小组批准，决定面向全国公开引进一批优秀紧缺专业技术人才。现将昭通市民政局2014年公开引进卫生优秀紧缺专业技术人才的有关事宜，通告如下：

一、公开引进对象应具备的条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有中国公民政治权利，年龄在35周岁以下(即1979年3月1日以后出生)。

(二)拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想，服从安排

(三)具备用人单位岗位所需的文化水平和专业知识(仅限临床医学类、中医类、中西医类、预防医学类、放射类、检验类、药学类等七大类卫生专业)，身体健康。

(四)招聘对象为：原国家重点高校全日制本科取得学士学位毕业生;参加一本、二本录取的普通高等学校全日制本科取得学士学位的2014年毕业生，取得硕士学位及以上学历毕业生可放宽至2012以来。

参加三本录取的普通高等学校全日制本科毕业生、电大、函授、职工大学、业余大学、自修大学、成人自考大学本科毕业生不纳入本次招聘对象。

二、公开引进程序及相关要求

(一)公开引进岗位、职数及资格条件。

1、公开引进岗位、职数。

精神科医师5名、临床医师27名、康复医生1名、检验医生4人、X线医生3名、“B”超医生2名、心电图医生1名、临床药师4名、西药师6名、心理治疗师7名。

2、岗位简介和资格条件。岗位简介和资格条件详见《昭通市民政局2014年事业单位优秀紧缺人才引进公告》(见附件1)。

(二)报名方式、时间、地点及相关要求。

1、报名方式：采用现场报名的方式进行。

(1)2014年3月20日

9:00—12:00报名16:00—18:00笔试

地点：大理学院

联系人：何乐威( 手机：15969021234)

王骥(手机：18008707368)

(2)2014年4月14日

9:00—12:00报名16:00—18:00笔试

地点：昆明医科大学

联系人：何乐威( 手机：15969021234)

王骥(手机：18008707368)

注：在大理学院已招聘完的岗位，不再招聘。

(1)报名时，报名人员根据所学专业和岗位条件，每名考生只能选择一个单位的一个岗位报名，岗位一经确定，一律不得更改。

(2)现场报名时需持本人身份证、毕业证、学位证原件;尚未取得毕业证、学位证的，由学校出具学籍证明及专业证明;大中专毕业生就业推荐表。并提交上述材料复印件各1份;《昭通市民政局2014年公开引进优秀紧缺专业技术人才报名登记表》1份;近期同底1寸免冠正面彩照3张。

(3)此次公开引进岗位开考比例不受报名人数限制，根据各个岗位的报名情况进行考核，遴选出优胜者进入政审、体检。

(三)考核。

考核工作由昭通市民政局组织实施，由昭通市人力资源和社会保障局进行业务指导，纪检监察部门进行全程监督。通过面试(面谈)、查阅档案等方式对考生进行考核，重点对考生的基础知识、专业知识、专业能力、综合素质进行全面考核。

1、面试。

此次公开引进的面试按照面试方案采取“交谈、提问”等形式进行，满分为100分，最低控制分数为80分，从最低控制分数及其以上者中按招聘岗位1：1比例从高到低遴选出优秀者进入后续政审、体检。整个面试将按照昭通市的有关考务、考纪严格规范组织，面试成绩当场公示，并在办理录(聘)用手续时报送市人力资源和社会保障局。

2、政审。

政审通过查阅毕业生档案，到毕业生所在系、班及学生处考察该生读书期间的表现等方式进行。在报名、面试时一并进行。