一、工作原则及程序

招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试（专业技能测试）、体检、考核（政审）、公示、聘用审批的程序进行。

二、招考职位及人数

（一）面向社会公开招考，名额20名。