根据工作需要，为优化招商引资人才结构，提升招商引资队伍整体素质，同时做好人才储备，成都市青白江区新开元公司现面向社会公开招聘专业招商工作人员5名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及条件

（一）招聘对象：具有本科及以上学历的社会在职、非在职人员。其中，2015年高校应届毕业生须在2015年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书等证书；其他人员须在面试前取得职位要求的国家承认学历的毕业证书、学位证书等证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予聘用，责任由本人自负。

（二）招聘范围：面向全国招聘。

（三）招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法。

3.年龄在35岁及以下（1980年1月1日后出生），应届毕业的硕士研究生、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40岁以下（1975年1月1日以后出生）。

4.有从事营销管理、新材料、新能源、装备制造、电子商务、广告策划、外资外贸等相关工作经验者优先，并能适应经常性出差。

5.原则上，男士身高1.7米以上，女士身高1.6米以上，形象气质佳，乐观开朗，普通话标准，有一定的文字写作功底和英语口语表达能力。

6.符合招聘职位所要求的其他资格条件。

二、报名

（一）报名时间：2015年11月3日9:00至11月10日17:00

（二）本次考试采用网上报名，应聘人员在报名时间内登录青白江区公众信息网（http://www.qbj.gov.cn/）点击下载并如实填写《报名表》，同时将学历、学位证明材料、职称、身份证、获奖等扫描件发送至指定邮箱（邮件标题名称：姓名+学历+专业方向。如：李四+研究生+金融投资）。

（三）应聘人员应如实填写提交有关信息和材料，电子版照片须为本人近期免冠证件照，文件格式为JPG或BMP并大于3K小于160K。不按规定完整填写者，将无法通过初审。

（四）考核小组将通过网上初审，按不低于1：2的比例确定进入面试人选，并于2015年11月13日在青白江区公众信息网上公布。达不到上述比例的，经研究同意，可相应调减招聘人数。

三、考试

本次考试成立由区商务投促局、新开元公司及专家组成的考核小组，采取免笔试，由考核小组直接面试考核的方式，经审查合格后签订劳动合同。驻区商务投促局纪检组负责派员全程监督。

考核小组根据招聘条件和要求，组织应聘人员进行面试，面试的形式包括角色扮演（情景模拟技术）+结构化面试，面试注重对应聘人员责任心、执行力、综合管理能力、行业管理能力等素质的考察。面试成绩由高到低确定最终拟招聘人选。进入面试者需提供面试报名表、身份证、毕业证和学位证原件及1寸免冠彩照3张。

四、体检

面试合格后，由新开元公司负责组织进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定执行。体检结果分为合格与不合格两种。

五、签订协议

经考核合格的拟聘人员，直接与用人单位（新开元公司）签订劳动合同。

六、聘用管理

（一）拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。

（二）凡被聘用的人员，按国家规定实行试用期制度，试用期一个月，试用期工资按照1500元/月执行。试用期内，用人单位认为达不到录用条件，可直接解除聘用。试用期包含在聘用期限内。

（三）采取一年一聘的形式。拟聘人员与成都市青白江区新开元公司签订劳动合同，年薪8万元左右（含社保福利）。由区商务和投资促进局统筹管理，按照《成都市青白江区商务和投资促进局关于专业招商人员管理试行办法》进行工作考核，并于年底根据考核情况兑现绩效。

七、其他

1.为确保公开招聘的公开、公平、公正，设立监督举报箱，监督电话：83301408

2.开通应聘咨询专线：83678888，联系人：曾先生

3.设置本次公开招聘的唯一应聘邮箱：qbjqswtcj@163.com

附件：2015年青白江区新开元公司公开招聘专业招商人员报名表.doc

成都新开元城市建设投资有限公司

2015年11月3日

来源：

http://www.qbj.gov.cn/qbj/443820/457011/443875/1396363/index.html