1、单选题  侵占罪：是指以非法占有为目的，将为他人保管的财物或者其他遗忘物、埋藏物占为已有，数额较大且拒不交还的行为。根据以上的定义，下面哪种行为是典型的侵占罪_____。
A: 某甲的朋友某乙到某甲家中做客。酒后某乙将自己的内有价值1.2万元的手包忘在某甲的家中，返回寻找时某甲称未曾看到此包
B: 某一中外合资企业的会计利用其经手公司财务的便利，将公司的一笔2万元的收入转借给其好友，但是好友由于生意不好而未归还
C: 一位中年男子由于手头拮据，在一天晚上到其邻居家串门时，顺手拿走一条价值5000元的项链
D: 王某几年前向朋友刘某借用1万元，多年后一直忘记归还
参考答案: A
本题解释:正确答案是A考点单定义判断解析第一步：抓住定义中的关键词关键词强调目的是“非法占有”，对象是“为他人保管的财物或者其他遗忘物、埋藏物”，表现为“拒不交还”。第二步：逐一判断选项A中“手包”是某乙的“遗忘物”，“某甲称未曾看到此包”说明某甲有“非法占有的目的”并且“拒不交还”，某甲构成侵占罪，A正确。B中“转借给其好友”“好友未归还”说明会计并非“将保管的财物占为己有”，没有“非法占有的目的”，他构成挪用资金罪，B错误。C中“项链”不是中年男子“为他人保管的财物或者其他遗忘物、埋藏物”，他构成盗窃罪，C错误。D中“一直忘记归还”说明王某没有“非法占有的目的”，D错误。故正确答案为A。

2、单选题  公开招标：通过报纸、电台、布告等发布招标公告，并采取公开考评答辩的办法，从应聘的投标人中择优确定承包经营者。下列属于公开招标的是_____。
A: 某招标单位规定在有资历的投标者中，优先选择有后台的投标者
B: 某人是招标单位上级主管领导的亲戚，未参与公开招标程序便成为中标者
C: 某投标人在这次公开招标中具有最佳条件，但因未向招标单位领导送礼而在最后一轮议标环节中落选
D: 某招标单位张贴招标公告，后又严格执行招标程序，最后确定中标者
参考答案: D
本题解释:参考答案
题目详解:A、C两项都不是“择优确定承包经营者”，B项没有“采取公开考评答辩的方法”，因此都不属于公开招标。只有D项符合定义。故选D。考查点:判断推理>定义判断>经济类

3、单选题  金属工件加热到一定温度后，浸入冷却剂(油、水等)中，经过冷却处理，工件的性能更好、更稳定。此原理引入到心理学和教育学中即是“淬火效应”。 根据淬火效应的原理，下列选项不属于应用该原理的是_____。
A: 老师批评小明上课迟到，小明不以为然，与老师争吵，气氛僵化。此时老师提出下课后与小明单独沟通，然后继续讲课
B: 小红在市短跑比赛中接连几次得了第一名，认为自己的实力很强，不用再训练了。教练为其报名参加了省短跑比赛，小红发挥正常但名落孙山，认识到了自身的差距
C: 全国青少年绘画大赛报名在即，小君的绘画水平很高，老师希望他参加，小君拒绝。老师急忙与其家长沟通，在家长的劝说下，小君同意参加
D: 小东和小西因为工作问题争吵起来，双方互不相让，请经理评判对错。经理让其先分别将事件始末写下来，并分析原因
参考答案: C
本题解释:本题的关键是“冷却处理”。A项，老师在气氛僵化时没有继续与小明争吵，而是先上课，属于冷却处理，应用了淬火原理。B项，小红在得了几个第一后，过于自大，教练通过省比赛令小红遭遇挫折，使其头脑冷静下来，应用了淬火原理。C项，老师在劝说小君无效后，并没有进行冷却处理，只是立即换了劝说方式--通过家长进行劝说，故不属于淬火原理。D项，经理在小东和小西互不相让的时候让他们静心分析，属于冷却处理。故本题正确答案为C。

4、单选题  制度的反功能指的是该制度实现了系统的某些功能之后而产生的副作用，诸如破坏该系统的内部协调、稳定关系，造成系统内部冲突，对系统良性运行产生破坏作用等现象。根据上述定义，下列涉及制度的反功能的是_____。
A: 某校实行绩效考核，实行一段时间后引发了教师争抢上课、乱发文章等一系列问题
B: 某售楼处规定销售额可以提成，结果某销售员一个月卖房近50套
C: 一对夫妻新婚后实行家庭消费AA制，一段时间后觉得不方便就取消了
D: 某部门实行人性化管理，结果上班迟到现象反而比实行考勤制度时减少了
参考答案: A
本题解释:正确答案是A考点单定义判断解析第一步：抓住定义中的关键词关键词强调“实现了系统某种功能”、“副作用”;副作用包括“破坏该系统的内部协调、稳定关系”、“造成系统内部冲突”、“对系统良性运行产生破坏作用”等。第二步：逐一判断选项A中学校实现了“绩效考核”这种功能，“教师争抢上课、乱发文章等一系列问题”是产生的副作用，符合定义要件;B中规定销售额可以提成，而“销售员一个月卖房近50套”是促进了销售，不属于副作用，故B错;C中夫妻实行消费AA制，“感觉不方便就取消”并没有破坏夫妻关系，不属于副作用，故C错;D中某部门实行人性化管理，“上班迟到现象减少”有助于部门的管理，不属于副作用，故D错。因此正确答案为A。

5、单选题  职业枯竭是指人们在自己长期从事的工作重压之下，产生身心能量被工作耗尽的感觉。根据上述定义，下列属于职业枯竭状态的是_____。
A: 老周不能胜任自己现有的工作，每天都会忙得焦头烂额
B: 刚参加工作的小李觉得这份工作太累，产生了跳槽的念头
C: 刘经理每天工作繁忙，缺乏充足的休息，情绪也越来越糟糕
D: 在从事过许多不同的职业之后，老王觉得所有工作都索然无味
参考答案: C
本题解释:正确答案是C考点单定义判断解析第一步：抓住定义中的关键词关键词包括“长期从事”，“工作重压”，“身心能量被工作耗尽”。第二步：逐一判断选项A中老周忙得焦头烂额是由于不能胜任这项工作，是能力的问题，不是工作压力的问题，不符合关键词“工作重压”，因此不属于职业枯竭状态;B中小李刚参加工作不符合关键词“长期从事”，因此不属于职业枯竭状态;C中刘经理的状况完全符合关键词，因此属于职业枯竭状态;D中老王觉得工作都索然无味，并不符合关键词“身心能量被工作耗尽”，因此不属于职业枯竭状态。综上，故正确答案为C。