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为贯彻落实党的十七届 会精神和中央《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》，进一步推进干部人事制度改革，吸纳和选拔优秀领导人才，建设善于加快经济发展方式转变、促进科学发展的高素质干部队伍，省委决定开展竞争性选拔干部工作。现就有关事项公告如下：
一、选拔职位
本次竞争性选拔共推出职位176个，每个职位选拔1名人选。
1、省级机关事业单位副厅级领导干部职位18个
省委老干部局副局长、省委党校副校长、省民族宗教事务委员会副主任、省司法厅副厅长、省农业厅副厅长、省卫生厅副厅长、省政府国有资产监督管理委员会副主任、省旅游局副局长、省政府侨务办公室副主任、省政府研究室副主任、省政府金融工作办公室副主任、省供销合作社联合社理事会副主任、省政府驻上海办事处副主任、省总工会副主席、共青团浙江省委员会副书记、省文学艺术界联合会书记处书记、中国国际贸易促进会浙江省分会副会长、浙江日报报业集团副社长各1名，面向全省公开选拔。
其中，省司法厅副厅长职位定向女干部选拔；省文学艺术界联合会书记处书记职位定向非中共党员干部选拔。
2、本科高校副校级领导干部职位6个
浙江工业大学副校长、浙江海洋学院副院长、浙江农林大学副校长、浙江科技学院副院长、杭州师范大学副校长、温州大学副校长各1名，面向省内外公开选拔，省外面向“211工程”高校。
3、省属企业领导人员职位6个
省属企业正职领导人员职位1个：省农村发展集团有限公司总经理1名，面向全省公开选拔。
省属企业副职领导人员职位5个：浙江出版联合集团有限公司副总裁、省机电集团有限责任公司副总经理、省国际贸易集团有限公司副总经理、巨化集团公司副总经理、省能源集团有限公司副总经理各1名，面向全省公开选拔。
4、省级机关处级领导干部职位38个
正处级领导干部职位10个：省政府咨询委员会办公室副主任（正处长级）、省政协农业和农村工作委员会办公室主任、省委巡视组正处长级巡视员（省纪委编制）、省社会主义学院科研处处长、省发展和改革委员会服务业发展处（经贸流通处）处长、省政府国有资产监督管理委员会政策法规处（综合处）处长、省新闻出版局机关党委专职副书记、省政府金融工作办公室金融发展处处长、省政府驻北京办事处综合处处长、省文学艺术界联合会舞蹈家协会秘书长各1名，面向全省公开选拔。
副处级领导干部职位28个：省委办公厅综合一处副处长、省人大教育科技文化卫生委员会（省人民代表大会常务委员会教育科技文化卫生工作委员会）办公室副主任、省委巡视组副处长级巡视员（省委组织部编制）、省机构编制委员会办公室行政管理体制改革处副处长、省委党校研究室副主任、省档案局办公室副主任、省委党史研究室办公室副主任、省高级人民法院执行实施处副处长、省人民检察院干部教育处副处长、省教育厅高等教育处副处长、省民族宗教事务委员会民族处副处长、浙江省看守所副所长、省人力资源和社会保障厅社会保险基金监督处副处长、省农业厅农产品质量安全监管处副处长、省商务厅政策法规处副处长、省文化厅办公室副主任、省审计厅农业审计处副处长、省安全生产监督管理局矿山安全监督管理处副处长、省统计局综合统计处副处长、省海洋与渔业局渔业处副处长、省粮食局财务会计处副处长、省级机关事务管理局节能管理办公室副主任、省政府法制办公室复议应诉处副处长、省政府驻北京办事处信息处副处长、省工商业联合会研究室副主任、省残疾人联合会宣传文体部副部长、台盟浙江省委员会（省台湾同胞联谊会）办公室副主任、民革浙江省委员会经济建设和社会发展工作处（调查研究处）副处长各1名，面向全省公开选拔。
5、省级机关主任科员以下公务员职位108个
具体职位见附表1，面向市、县（市、区）、乡镇（街道）机关公开选调。
二、报考资格条件
（一）基本条件
报考人员必须符合《公务员法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《公务员调任规定（试行）》规定的条件，具有中华人民共和国国籍，身体健康。
（二）资格条件
1、省级机关事业单位副厅级领导干部职位
（1）现任党政机关正县（处）级领导职务；省部属和市（厅）属事业单位相当于正处级领导职务；省部属企业中层正职，设区市市属企业正职。担任以上职务的报名者须任职满3年（任职时间计算到2010年7月31日，下同）。定向选拔女干部和非中共干部的职位，任职资格条件作适当放宽。
所任职务高于上述职务，符合学历、年龄等要求的，也可报考。
（2）具有两年以上基层工作经历。
（3）大学本科以上学历（在境外获得的学历或学位须经国家教育部学历学位认证中心认证，下同），年龄在50周岁以下（1960年8月1日后出生，下同）。
（4）近3年年度考核均为称职（合格）以上等次。
（5）具体要求：
省委老干部局副局长职位：熟悉老干部工作方针政策，具有较强的服务意识和沟通协调能力；中共党员。
省委党校副校长职位：熟悉党校和行政学院工作，具有扎实的马克思主义理论功底和组织协调能力；有2年以上地方、党政机关或高等院校工作经历，并有人文社科类高级专业技术职务；中共党员。
省民族宗教事务委员会副主任职位：熟悉民族、宗教工作方针政策、法律法规，具有较好的政治理论水平和较强的组织协调能力；中共党员。
省司法厅副厅长职位：定向女干部选拔。熟悉司法行政工作方针政策、法律法规，具有较强的组织管理能力；有大学本科以上法律专业学历，或有2年以上法律、纪检工作经历。现（曾）任县（市、区）党政副职，且任职时间4年以上的，也可以报考。
省农业厅副厅长职位：熟悉农业和农村工作方针政策、法律法规，有较强的组织管理能力；具有农业相关专业知识，或有2年以上“三农”相关工作经历。
省卫生厅副厅长职位：熟悉医疗卫生工作方针政策、法律法规，有较强的组织管理能力；有大学本科以上医学专业学历或有2年以上医疗卫生行政管理工作经历，并具有卫生专业高级技术职务(执业资格)。
省政府国有资产监督管理委员会副主任职位：熟悉国有资产管理相关政策、法律法规，有从事经济管理、财务管理、审计工作或企业生产经营与管理等相关工作经历，具有较强的组织协调和综合管理能力。
省旅游局副局长职位：熟悉旅游工作方针政策、法律法规及国内外同行业运作模式；有2年以上旅游管理工作经历，或大学本科以上旅游、经济、文史、管理类专业学历。
省政府侨务办公室副主任职位：熟悉侨务工作方针政策、法律法规，有较强的组织协调、沟通联络能力。
省政府研究室副主任职位：具有较强的政策研究和综合文字能力，有2年以上在县（处）级岗位上从事综合文字工作经历。
省政府金融工作办公室副主任职位：熟悉金融工作政策法律法规和相关业务，有较强的金融研究分析和组织协调能力；有大学本科以上金融、经济类专业学历，并有2年以上金融工作经历。
省供销合作社联合社理事会副主任职位：熟悉宏观经济和农村经济工作方针政策、法律法规，有较强的组织协调和决策能力；有2年以上“三农”相关工作或经济管理工作经历。
省政府驻上海办事处副主任职位：熟悉区域经济合作与交流工作业务，有较强的联络沟通、组织协调能力。
省总工会副主席职位：熟悉工会工作方针政策、法律法规，有较强的组织协调能力；有2年以上党务、群众团体或企业工作经历。
共青团浙江省委员会副书记职位：熟悉青少年工作基本状况和团工作政策法规、业务知识，有较强的组
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