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5月22日:“镉米”要在阳光下曝晒
生产者有所敬畏,政府部门有所作为,才能够纾解“镉米”焦虑,降低“镉米”危害
日前,广州餐饮环节食品及相关产品抽检结果显示,44.44%的大米存在镉含量超标。这一消息,令人寝食难安。毕竟,大米是主食,对南方人而言,它甚至无可替代。
尽管有专家及时回应说,中国大米镉限量标准要严于国际标准。此次镉超标的大米,超的是国内标准,而与国际标准大体相持,公众不必恐慌。但毕竟,超标就是超标了!正因此,有一种强烈呼唤:请明确告诉我,我的口粮中镉污染状况!
消费者有权知道,自己消费的食品,安全程度究竟如何。这种“知情”,不仅在于,食品安全监管部门必须将抽查情况及时公开,也包括,应在商品包装上提供更详细的信息,并且像药品说明书那样,对相关成分可能带来的毒副作用,一一告知。“民以食为天”的时代含义,不仅是要能填饱肚子,还要有利于健康。企业真实地告诉消费者其所产大米的镉含量等,是态度,也是义务。
食品工业是道德工业,“食”这个字,是由“人”和“良”组合而成的,为人们提供良性的产品,是企业的底线。由于“镉米”主要是由于土地重金属污染所致,从这个角度看,讲清楚“镉米”的前世今生,比稀里糊涂的信任,或者简单盲目的怀疑,都更加理性。作为大米加工企业,如实坦然地告诉消费者所生产的大米中的镉含量,虽然这可能是一个“污”点,但也说不定成为新的卖点。比如,消费者今后选择大米时,那些数据相对低的大米就可能更受青睐,产地与生产企业也能“质优者胜”。
现在,关于镉超标大米,专家劝告,“勿长期食用一个地方的粮食。”这是很现实的、操作性强的提示。还有专家告诉我们,只有连续几十年长期食用镉污染的大米,才会对人产生实质性危害。但是,作为社会的管理者,不能因为“一时半会儿吃不到”就无动于衷,更没有理由让人将就着吃、凑合着消费。从这个角度,纾解“镉米”焦虑,政府既要应急,更要思之长远。
对大米遭受镉污染这场“慢病”,需要持之以恒的“综合治理”。比如,加强对终端消费市场上大米等粮食的安全检查,对镉污染超标的情况如实告知公众;强制大米等粮食加工企业,向消费者公开所生产的每一个批次产品中的镉含量等。与此同时,还要对那些弄虚作假、欺骗消费者的行为,进行惩治和打击。从更宽视野来看,更加注重人们的环保和安全诉求,控制重金属对土地的污染,为被重金属污染的土地解毒,都应该列入政府工作的目标。
就当前而言,如果因为公开粮食镉污染信息,而导致某些地区的农民减收,政府是否可以考虑给予补偿?此外,在土地重金属污染较严重的地区,是不是也可以组织专家,探讨改变种植结构的可能?甚至还可以研究,如何通过技术手段,对“镉米”进行降毒,或在确保不影响人体健康的前提下,将重污染的镉米改作饲料?
总之,只有生产者有所敬畏,政府部门有所作为,才能够彻底纾解“镉米”焦虑,降低“镉米”危害。
5月23日:呼唤“破格提拔”显规则
所谓“不拘一格”,不是以官场潜规则突破选人、用人标准,而是以公开、平等、竞争、择优而用的显规则让年轻才俊走上前台
两天前,武汉大学确认了28岁的邓鹤翔是该校化学与分子科学学院正教授。与此消息相伴的,是网上此起彼伏的赞扬声,热烈的掌声送给了年轻有为的邓鹤翔,也送给了给年轻才俊以舞台的武汉大学。
而此前两周,27岁的年轻干部徐韬因“破格提拔”被网友围观。徐韬事件连带5名责任人受到警告、诫勉谈话等处分。
同样“破格提拔”,为何邓鹤翔和武汉大学赢得了掌声,徐韬和他所在的湘潭市却备受质疑?是社会有意宽容学术而苛责官场吗?非也,盖因此“破格”非彼“破格”。
武汉大学公开表示,学校引进邓鹤翔并非破格之举,而是根据学术成果及人才引进办法,评聘其为正教授。邓鹤翔公开的简历也证实了他的学术成就。如果一定要说是“破格”,是破了大学教授评聘需论资排辈的陈规陋习,破了高校学术“近亲繁殖”的弊端,破了职称评定权力寻租的潜规则。
五年七换岗的“火箭提拔”破的是什么格呢?区委组织部仅一次谈话推荐,就被破格提拔为街道办事处副主任;在郴州参加公选,却在湘潭被录用;事件发生后,有关方面组织调查,却不公布具体调查结果——从媒体报道中不难发现,这里破的是应有的干部选拔程序规范,破的是应守的干部任用公开、透明法则。
“不拘一格降人才”,关键就在这个“格”字上。“格”即框架、规则、标准、格局,陈规陋习当破,公正、透明的法则却必须坚守。无视选拔程序、疏于严格考评的“破格”之举,不仅得不到真正的人才,反而给一些人暗箱操作的机会。
中国历史上从来不乏“破格提拔”的佳话。百里奚从俘虏被尊为秦国大夫;汉朝名将卫青由奴隶到将军;孤贫少年马周以才学博得唐太宗赏识——任何时代、任何社会都乐见年轻才俊能够脱颖而出,期待他们的激情和创造力能够激发社会活力。
今天,疾速发展的中国尤其需要“不拘一格降人才”,选贤任能。所谓“不拘一格”,不是以官场潜规则突破选人、用人标准,而是以公开、平等、竞争、择优而用的显规则让年轻才俊走上前台。倘若我们遵循了公正原则,严格公开、透明的程序,坚守公信力的底线,无论是贫寒农家子弟,还是干部子女,都是通过自身能力获得晋升,“破格提拔”如何会引发网络围观和习惯性猜想?
正如一位领导所言,“显规则”不落实,“潜规则”就有市场。如何让“破格提拔”的显规则落地,还需要制度创新。年轻人是在实践工作中成长起来的,也只有到实践工作中去了解、考察,才能真实评价年轻干部的能力。“破格选拔”需要的不是那种坐在封闭的考场上、用“笔试”加“面试”考出来的干部,而是在岗位上干出实绩的年轻人。
5月27日:激发“到此一游”的文明耻感
文明习惯的养成不分海内外,文明素养的提升,更需要每个人的日常践行
埃及卢克索神庙有着3000多年历史的浮雕上,刻划着汉字“丁××到此一游”。近日,有人在微博上贴出这样一幅刺目的照片,发布者“无地自容”的心情,也成为很多网友的一致感受。
“没到过卢克索,就不算到过埃及。”神庙与汉字,两大文明竟以如此方式相遇,实在让人尴尬。不管是真心喜爱、跟风模仿还是年幼无知、出于炫耀,这种行为不仅污损了人类文明的瑰宝,也为中国游客添了一笔不良记录。
相对大多数中国游客的有序有礼,少数人的不良表现更容易被放在公共外交的聚光灯下。不讲卫生、不遵守公共秩序、踩踏黄线、在飞机上争夺行李架空位……因为这些行为,中国游客甚至在国外一家市场调研机构的调查中,名列“最差游客榜”第二名。当中国出境旅游人数从2000年的1000万人次快速增长至2012年的8300万人次,“每个人都是一部中国读本”,这句提醒更有特殊含义。
“到此一游”的风波,理应成为反思文明素养的契机。面对刻字,现场中国游客莫不感觉羞愧,甚至连导游也赶紧走开。微博热议、媒体讨论中,惭愧、耻辱的情绪,谴责、反省的主调,也让人看到整个社会对文明素质的强烈吁求、一个国家文明意识的自我审思。当事孩子的父母也主动联系媒体,流下忏悔泪水,坦言“孩子犯错误,主要责任在大人,是我们监护不到位,平时教育做得不好”,公开道歉。未成年人犯错在所难免,应予以必要宽容并助其改正,但整个社会则应以此为镜、自我检视。
的确,“到此一游”远涉重洋,也是国内不文明言行的不自觉“输出”。从被刻字弄得遍体鳞伤的长城,到赫然出现在故宫大水缸上的涂划,都是孩子耳濡目染的“活教材”。习惯了乱闯红灯,出了国可能也会“红绿色盲”;习惯了大声喧哗,在国外也难以主动调低音量。从这个角度说,文明习惯的养成不分海内外,文明素养的提升,更需要每个人的日常践行。
有人说,最好的“到此一游”,是把旅途中所有的美好都刻在心上。而提升文明素养,也需在心上刻下这让人蒙羞的“到此一游”。在拥堵的公路上随意并道时,在地铁的长队里加塞插队时,在逃票成功洋洋得意时,在网络空间掐架骂娘时,这几个字就该闪动警示之光,提醒你触碰到了文明的红线。谨记“到此一游”激发的文明耻感,以此自戒自省,以此校言校行,整个社会的文明程度才能迈进一步。
今日中国,吃饭穿衣已经不是问题,甚至海外奢侈品商店促销都会挂上汉语海报。然而,很多人也感觉,“两手满当当,心中空荡荡”。的确,现代化的过程中,怎能少了人的行为举止、思想意识的现代化?国务院会议倡导“健康文明旅游方式”,政府机构出台“文明行为指南”,这些都让人看到,在社会管理者那里,文明素养、人的素质,已越来越成为“发展的必修课”。
同样是神庙,雅典阿波罗神庙的一块石板上,刻着这样的铭文:认识你自己。反思埃及神庙刻字事件,以此为契机省察自我文明素养,才能在国际交往中赢得尊敬,更让我们在文明复兴之路上“递进一层”。
5月30日:反腐败,以自身硬气“立信于官”
反腐败斗争,既要以实实在在的反腐新成效,“取信于民”;也要以正人先正己的自我要求,“立信于官”
在6月20日前,纪检监察系统干部职工要自行清退所收受的各种名目的会员卡,做到“零持有、零报告”。这一举动,引发了社会对“会员卡腐败”的关注,更激发着人们对反腐新格局的期待。
“吃吃喝喝无伤大雅,拿卡收卡不是腐败”。近年来,沿着这种似是而非的朦胧逻辑,会员卡这种看似不起眼的“小便宜”,逐渐异化为官商“勾兑”的利器。而各种高档会所发放的餐饮、美容、高尔夫等会员卡,也渐成为身份地位的象征,沾染上了浓厚的特权色彩。正是因为“针大的窟窿能透过斗大的风”,中央领导同志强调,“会员卡虽小,折射出的却是作风建设的大问题,反映的是享乐主义和奢靡之风。”
就此而言,纪检监察系统开展的会员卡清退活动,有着“四两拨千斤”的功效。从改作风来看,既不容许公开场所的大吃大喝,也不容许隐蔽在会所里的“腐败躲猫猫”,这是对中央“八项规定”精神的细化和延续;就反腐败来说,从会员卡入手“包抄”变相腐败的后路,打击腐败从公开场合向私密领域延伸,彰显了穷追猛打的反腐决心,也体现了“把自己摆进去”的反腐思路。
明朝陈继儒在《小窗幽记?集醒》中说:“轻财足以聚人,律己足以服人,量宽足以得人,身先足以率人”。正人先正己、治腐先治内。不管是改作风还是反腐败,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做。从自己做起,从领导干部做起,把自身管好了,好多事就好办了。在这个意义上,“信任不能代替监督”,“监督者也要接受监督”,这些自我期许和要求,直接关系到反腐的能力和公信力。纪委和纪检干部,只有自身立得正、硬得起,既有表态、更做表率,才能在反腐败时无私无畏、动真碰硬,拍“苍蝇”也敢打“老虎”,捞“浮起的”也敢动“沉底的”。
打铁还需自身硬,“自身硬”后更重要的还是“打铁”。专家分析,纪检系统清退会员卡将起到示范作用,“下一步整个公务员系统都会提出这样的要求”。在这一过程中,如何将政治自觉转变为规则自律?如何打消一些人等待观望的侥幸心理?对处于灰色地带、缺乏明确法规的“会员卡腐败”,除了加强监督、要求自律外,如何形成“不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制”?回答好这些问题,不仅能确保会员卡清退活动善始善终、善做善成,防止虎头蛇尾,也能为其他领域反腐行动积累经验、树立样本、增强信心。
反腐败,重在以实效取信于民。作为一项长期、复杂、艰巨的任务,反腐败斗争不会毕其功于一役,需要集小胜为大胜、积跬步至千里。从发生在群众身边、群众深恶痛绝的腐败抓起,让老百姓看到实实在在的反腐成果,以此“取信于民”;从纪检干部自身做起,执纪者先守纪、律人者先律己,让各级干部看到一视同仁的反腐决心,以此“立信于官”,这是标本兼治的反腐路线,也是“建设廉洁政治”的必然选择。