◆部门负责人 

要求：年龄43周岁以下，本科及以上学历，从事金融工作5年以上，现任其他经济金融机构同职级职务；或现任其它经济金融机构下一职级职务3年以上，中级以上专业技术职务任职资格。具有较强的沟通协调能力、市场拓展能力和丰富的客户资源。 

◆同业业务管理岗 

要求：年龄在35周岁以下，本科及以上学历，专业对口；3年以上金融工作经历，熟悉同业业务相关业务流程和管理办法，具有较强的同业业务市场分场分析能力和业务拓展能力。 

（七）零售事业部 

◆部门负责人 

要 求：年龄43周岁以下，本科及以上学历，从事金融工作5年以上，现任其他经济金融机构同职级职务；或现任其它经济金融机构下一职级职务3年以上，中级以上 专业技术职务任职资格。熟悉零售业务相关业务流程和管理办法，具有较强的沟通协调能力和市场拓展能力，有证券、投资、基金、保险等专业资质证书者优先。 

◆零售信贷管理岗 

要求：年龄在35周岁以下，本科及以上学历，专业对口；3年以上金融工作经历，具有信贷审查分析判断能力，业务技能熟练。 

◆银行卡渠道管理岗 

要求：年龄在35周岁以下，本科及以上学历，专业对口；3年以上金融工作经历，熟悉银行卡业务操作，业务技能熟练，形象好，热爱营销工作。 

◆零售客户经理岗 

要求：年龄在35周岁以下，大专及以上学历，3年以上经济金融工作经验，熟练掌握银行零售业务产品销售技巧，有较强的业务拓展能力和客户沟通能力，形象好，热爱营销工作。 

◆理财经理岗 

要 求：年龄在35周岁以下，本科及以上学历，专业对口；3年以上金融工作经历，熟悉银行零售业务流程，具有丰富的零售业务产品知识，良好的客户沟通和分析策 划能力，有金融注册理财师AFP、CFP证书者或具有证券、期货、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑。 

◆大堂经理岗 

要求：年龄在28周岁以下，具有相关专业大专及以上学历、具有2年以上银行工作经验，热爱金融行业，形象好，气质佳。 

◆综合柜员岗（含对公柜员） 

要求：年龄在28周岁以下，具有相关专业大专及以上学历、具有2年以上银行工作经验，熟悉银行柜面业务操作，业务技能熟练，形象好，沟通能力强。 

（八）信息科技部 

◆部门负责人 

要 求：年龄43周岁以下，本科及以上学历，从事金融工作5年以上，现任其他经济金融机构同职级职务；或现任其它经济金融机构下一职级职务3年以上，中级以上 专业技术职务任职资格。熟悉银行信息技术和银行主要业务流程，有较强的计算机设备维护能力，掌握银行信息技术安全管理的有关规定，有较强的工作责任心和团 队意识、合作意识。参与过银行重大项目开发维护或有相关认证和专业资格水平等级证书者优先考虑。 

◆信息技术岗 

要求：年龄30周岁以下，本科及以上学历，专业对口；具有2年以上相关科技工作经历，熟悉银行信息技术，有较强的计算机设备维护和软件开发能力，掌握银行信息技术安全管理的有关规定，有较强的工作责任心和团队合作意识。 

注：应聘者如条件特别优秀，可适当放宽学历和年龄条件限制。 

二、报名办法 

应聘材料： 

有意应聘者请登录兴业银行网站（http://www.cib.com.cn），访问“诚聘英才”栏目点击“兴业银行海口分行（筹）诚聘英才”下载并填写“应聘报名表”， 或登录中华英才网（http://www.chinahr.com）查看招聘信息。应聘者需提供包括学习及工作简历、家庭情况、应聘岗位、联系方式（电 话、联系人、地址、邮编）等内容的应聘资料一份，并附1寸近期免冠照1张和近期4寸以上生活照1张及相关证明（学历、身份证、职称、学术及业绩成果）复印 件。 

联系方法： 

应聘者请将应聘资料于2013年8月22日前，送至或以特快专递方式寄至兴业银行海口分行筹建组，如应聘多个岗位，请备注说明，勿重复投递。地址：海口市文华路18号文华大酒店 

1829房，邮编：570105；电子简历投递邮箱:133016@cib.com.cn。应聘者需对应聘信息的真实性负责，如有虚假信息，取消其录用资格。 

联系人：黄先生，固定电话：0898-68583623、 

移动电话：18889555508。 

三、招聘程序 

经初审、笔试、面试、体检四个环节，对应聘者进行全面素质考察，择优录取。被录用者将电话正式通知，统一安排上岗前培训。 

四、注意事项 

1、应聘报名表要求如实、详尽填写，注明应聘岗位，粘贴照片。 

2、应聘者个人信息仅用于此次招聘，兴业银行承诺对所有应聘者的个人信息予以保密，应聘资料恕不退还。 

3、有意应聘部门负责人者可直接联系约谈。