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8、决策理论学派的代表人物是() A.韦伯B.孔茨C.巴纳德D.西蒙 参考答案： D 西蒙----------------------------------------9、那些新颖、无结构、常具有不寻常影响的决策在管理学上称为() A.经验决策B.科学决策C.程序化决策D.非程序化决策 参考答案： D 非程序化决策----------------------------------------10、认为“有效的领导者以他们特殊的领导作风区别于那些不成功的领导者”的领导理论是() A.领导环境理论B.领导权变理论C.领导行为理论D.领导性格理论 参考答案： C 领导行为理论----------------------------------------11、在各种财务比率中，财务绩效的最佳衡量尺度是() A.资本金利润率B.速动比率C.销售利润率D.营业利润率 参考答案： A 资本金利润率----------------------------------------12、容易导致“隧道视野”现象的部门划分方法是() A.按产品划分B.按服务对象划分C.按地区划分D.按职能划分 参考答案： D 按职能划分----------------------------------------13、最为常见的考评方式是() A.上级考评B.下级考评C.自我考评D.群众考评 参考答案： A 上级考评----------------------------------------14、下列原理中，属于人员配备工作原理的是() A.许诺原理B.目标统一原理C.责权利一致原理D.命令一致原理 参考答案： C 责权利一致原理----------------------------------------15、下列有关委员会管理表述错误的是() A.可以集思广益B.能够防止职权过于集中C.容易造成职权分裂D.有利于下级参与管理 参考答案： C 容易造成职权分裂----------------------------------------16、组织规模一定时，管理宽度和组织层次呈() A.正比关系B.指数关系C.反比关系D.相关关系 参考答案： C 反比关系----------------------------------------17、有关目标管理的下列说法不正确的是() A.目标管理是参与管理的一种形式B.目标管理的推行有助于促使更多的权力下放C.目标的制定通常是自下而上逐级确定目标D.目标管理强调自我控制 参考答案： C 目标的制定通常是自下而上逐级确定目标----------------------------------------18、权变理论中对人的假设是() A.经济人B.社会人C.自我实现人D.复杂人 参考答案： D 复杂人----------------------------------------19、“量本利”分析又称为() A.管理审核B.经营分析C.财务分析D.盈亏平衡分析 参考答案： D 盈亏平衡分析----------------------------------------20、关于控制工作的要求下列表述不正确的是() A.控制工作应具有灵活性B.控制工作应具有纠正措施C.控制工作应确立主观标准D.控制工作应讲究经济效益 参考答案： C 控制工作应确立主观标准
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