|
何一项计划都是对完成某项工作所做出的许诺，许诺越大，所需的时间越长，因而实现目标的可能性也就越小。----------------------------------------5、主观决策法 参考答案： 主观决策法指的是用心理学、社会心理学的成就，采取有效的组织形式，在决策过程中，直接利用专家们的知识和经验，根据已掌握的情况和资料，提出决策目标及实现目标的方法，并做出评价和选择。 主观决策法指的是用心理学、社会心理学的成就，采取有效的组织形式，在决策过程中，直接利用专家们的知识和经验，根据已掌握的情况和资料，提出决策目标及实现目标的方法，并做出评价和选择。----------------------------------------1、计划工作的基本特征有 A.普遍性B.主导性C.目的性D.经济性E.科学性 参考答案： [A, B, C, D] 普遍性主导性目的性经济性----------------------------------------2、目前在组织中应用最广泛的反馈控制方法有 A.财务报告分析B.标准成本分析C.质量控制分析D.工作人员成绩评定E.信息控制分析 参考答案： [A, B, C, D] 财务报告分析标准成本分析质量控制分析工作人员成绩评定----------------------------------------3、在团队形成和发展的过程中包括的重要工作有 A.任务型工作B.执行型工作C.维护型工作D.规范型工作E.创造型工作 参考答案： [A, C] 任务型工作维护型工作----------------------------------------4、根据美国管理学家朱兰的观点，处理文化阻力的例行规则有 A.自上而下的变革B.选择适当的时机C.不要直接与阻力打交道D.使受到变革影响的人们参与变革的计划与实施E.不要把时间拖得太长 参考答案： [B, D] 选择适当的时机使受到变革影响的人们参与变革的计划与实施----------------------------------------5、根据职位特征模型，决定工作的意义的变量有 A.任务同一性B.技能多样性C.工作自主性D.工作反馈性E.任务重要性 参考答案： [A, B, E] 任务同一性技能多样性任务重要性----------------------------------------1、主张推行标准化、通用化和系列化以便于制造和生产的战略是 A.重点集中战略B.市场渗透战略C.差异化战略D.成本领先战略 参考答案： D 成本领先战略----------------------------------------2、认为“管理是指同别人一起，或通过别人使活动完成得更有效的过程”的管理学家是 A.哈罗德•孔茨B.丹尼尔•A•雷恩C.斯蒂芬•P•罗宾斯D.弗里蒙特•E•卡斯特 参考答案： C 斯蒂芬•P•罗宾斯----------------------------------------3、所谓授权，是指 A.在组织设计时，规定下属管理岗位必要的职责与权限B.在组织调整时，规定下属管理岗位必要的职责与权限C.领导者将部分处理问题的权力委派给某些下属D.委托代理关系 参考答案： C 领导者将部分处理问题的权力委派给某些下属----------------------------------------4、下列情形中，管理宽度不宜过大的是 A.下属经过良好的训练B.事前有周密的计划C.非程序化决策居多D.上下级沟通便捷 参考
|
考试问吧
